欢迎有志之士加盟双塔企业，共同发展！
双塔企业人力资源管理的基本任务是根据公司战略发展的要求，有计划地对公司的人力资源进行合理配置，通过对员工的招聘、培训、考核、筛选、评价、创新激励、企业文化积淀等一系列过程，激发员工积极性，发挥员工潜能，以确保公司战略目标的实现。
机械工程师 所需专业：机械、机电一体化或模具专业
所需文化：大专以上
工作经验：不限
年龄要求：不限
职位描述：
1、机械、机电一体化或模具专业毕业，熟练使用设计软件。
2、有创新专研精神，能吃苦耐劳。
3、团结同事，有团队协作精神。
发布日期：2026-2-5
业务售后 所需专业：营销类或汽车制造专业
所需文化：大专以上
工作经验：不限
年龄要求：22-35岁
职位描述：
1、大专及以上学历，营销类或汽车制造专业尤佳。
2、熟练运用办公软件、具备良好的职业操守及品德，抗压能力强，责任心强，有团队合作精神；
3、有从事汽配销售业务的相关工作者优先；
发布日期：2026-2-5
业务员 所需专业：营销类或汽车制造专业
所需文化：大专以上
工作经验：不限
年龄要求：25-45岁
职位描述：
1、大专及以上学历，营销类或汽车制造专业尤佳。
2、熟练运用办公软件、具备良好的职业操守及品德，抗压能力强，责任心强，有团队合作精神；
3、有从事汽配销售业务的相关工作者优先；
发布日期：2026-2-5
采购员 所需专业：汽车工程、机械制造、物流管理、采购与供应管理等相关专业
所需文化：大专以上
工作经验：1年以上
年龄要求：20-35岁
职位描述：
1、了解采购流程，有良好的沟通能力、商务谈判能力和成本意识；
2、工作认真，责任心强、思维敏捷、具有较强的团队合作精神。
3、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。
发布日期：2026-2-5
质检/QC 所需专业：机械相关专业
所需文化：大专以上
工作经验：1年以上
年龄要求：22-45岁
职位描述：
1、机械专业毕业，上进心强。
2、熟悉各种测量工具，有机械制造企业从业经验者优先。
发布日期：2026-2-5
电焊工 所需专业：不限
所需文化：初中以上
工作经验：2年以上
年龄要求：20-45岁
职位描述：
1、持有焊工操作证书。
2、会保护焊和氩弧焊者优先。
发布日期：2026-2-5
